工“匯”“騎”心， 見證卅載成長(zhǎng)路
今年是中華全國(guó)總工會(huì)成立100周年，也是昆山開發(fā)區(qū)總工會(huì)換屆啟新、接力奮進(jìn)之年?；赝麃頃r(shí)路，全區(qū)各級(jí)工會(huì)組織始終與黨同心、與職工同行，在維護(hù)職工權(quán)益、深化產(chǎn)改創(chuàng)新、服務(wù)發(fā)展大局的實(shí)踐中，留下了堅(jiān)實(shí)足跡，譜寫 工會(huì)工作的嶄新篇章。
百年工運(yùn)路，鐫刻奮斗足跡，為展現(xiàn)開發(fā)區(qū)“娘家人”的擔(dān)當(dāng)與溫情，即日起，“昆山開發(fā)區(qū)發(fā)布”官微平臺(tái)將推出 “百年工運(yùn)鑄輝煌 同心筑夢(mèng)啟新程”——昆山開發(fā)區(qū)基層企業(yè)工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)系列報(bào)道，聚焦區(qū)內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)工會(huì)的生動(dòng)實(shí)踐，挖掘一批有特色、有溫度、有實(shí)效的典型案例，讓我們共同聆聽基層工會(huì)的奮斗足音，感受新時(shí)代工人階級(jí)的磅礴力量。
“收到錄取通知書后，我第一時(shí)間告訴了媽媽，她比我還要激動(dòng)?！苯衲晗奶?，捷安特（昆山）有限公司采購(gòu)員唐玲玲的兒子潘越以優(yōu)異成績(jī)被南京師范大學(xué)錄取。喜悅之外，一份來自公司工會(huì)的關(guān)懷更添暖意——不僅送上了祝福，還為潘越頒發(fā)了2000元的“捷”出人才獎(jiǎng)學(xué)金?！斑@筆獎(jiǎng)學(xué)金不僅是對(duì)孩子的鼓勵(lì)，更讓我感受到捷安特這個(gè)大家庭的溫暖?！碧屏崃嵴f。
“捷二代”們的成長(zhǎng)
見證了捷安特扎根昆山開發(fā)區(qū)的歲月
作為最早一批落戶昆山的臺(tái)資企業(yè)
捷安特已與這座城市共同走過了33個(gè)春秋
從最初的加工制造廠
成長(zhǎng)為集投資、研發(fā)、行銷、結(jié)算四大功能
于一體的總部型企業(yè)集團(tuán)
產(chǎn)品行銷全球50余個(gè)國(guó)家和地區(qū)
企業(yè)的蓬勃發(fā)展，凝聚著一代代職工的智慧與汗水。早在1994年，捷安特集團(tuán)工會(huì)委員會(huì)前身為捷安特（中國(guó)）有限公司工會(huì)委員會(huì)就已成立，這是昆山開發(fā)區(qū)最早成立的一批工會(huì)之一。如今，捷安特在冊(cè)工會(huì)會(huì)員達(dá)4300人，在昆山開發(fā)區(qū)總工會(huì)指導(dǎo)下，企業(yè)工會(huì)隊(duì)伍不斷向高素質(zhì)、專業(yè)化邁進(jìn)，連續(xù)多年獲評(píng)“蘇州市和諧勞資關(guān)系企業(yè)”。
“工會(huì)工作的成效，最終要看員工是否真正受益。”在工會(huì)主席陸曉山看來，和諧的勞資關(guān)系關(guān)鍵在于員工訴求的順暢傳達(dá)。自工會(huì)成立以來，捷安特每年定期召開職工代表大會(huì)，開展集體協(xié)商，民主監(jiān)督企業(yè)管理；每次員工手冊(cè)的修訂，工會(huì)都全程參與，與職工權(quán)益息息相關(guān)的事項(xiàng)，不僅會(huì)在委員會(huì)內(nèi)部討論，還會(huì)通過多種渠道發(fā)起問卷調(diào)研，讓職工的真實(shí)聲音成為決策的重要考量。
這份對(duì)職工的重視，也化為了可見可感的堅(jiān)實(shí)保障。2017年，公司生產(chǎn)一線某青年員工突患重病，了解相關(guān)情況后，工會(huì)與公司設(shè)身處地為員工著想，并由個(gè)案推及全體，共同籌建了原始基金200萬元的急難救助基金，給予遭受特殊變故的職工家庭幫扶解困。截至目前，該基金共資助了15名急困員工，累計(jì)支出60萬元。
在捷安特，工會(huì)不僅是溝通的橋梁
更是技能成長(zhǎng)的沃土
每年與開發(fā)區(qū)總工會(huì)聯(lián)合舉辦的
自行車行業(yè)技能大賽
設(shè)置了整車組裝、穿鋼絲等6大競(jìng)技項(xiàng)目
成為技術(shù)交流與人才選拔的重要平臺(tái)
作業(yè)員李正華 連續(xù)三年拿下整車組裝項(xiàng)目冠軍
比賽帶來的不僅是榮譽(yù)，更是持續(xù)精進(jìn)技術(shù)的動(dòng)力。
通過技能比武
捷安特挖掘出一批能工巧匠
其中全國(guó)技術(shù)能手2名
蘇州市勞動(dòng)模范1名
成為開發(fā)區(qū)總工會(huì)
“工匠賦能”行動(dòng)的生動(dòng)縮影
工余時(shí)光同樣充盈著溫暖與活力，走進(jìn)廠區(qū)內(nèi)的職工之家，午休時(shí)段的健身房總是人氣爆棚。“像跑步機(jī)、乒乓球等熱門項(xiàng)目都要提前預(yù)約的！”負(fù)責(zé)人李向陽(yáng)笑著介紹道，2022年完成翻新后，職工之家新增圖書室、桌上足球等項(xiàng)目，并與餐廳等生活區(qū)相連，形成貼心的“10分鐘文體生活圈”。
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在此基礎(chǔ)上，企業(yè)內(nèi)的社團(tuán)活動(dòng)也越發(fā)豐富多彩：每周兩次的羽毛球訓(xùn)練、每半個(gè)月的跑團(tuán)活動(dòng)、每半年的集團(tuán)排球聯(lián)賽……前不久，捷安特籃球社團(tuán)在“國(guó)創(chuàng)杯”2025年昆山開發(fā)區(qū)全民健身籃球賽奪得亞軍，社團(tuán)負(fù)責(zé)人周巍感慨道：“特別感謝開發(fā)區(qū)工會(huì)提供了專業(yè)教練指導(dǎo)，讓我們這些職工隊(duì)伍也能賽出高水平?！薄?/p>
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正如周巍所言，這些成果背后，離不開昆山開發(fā)區(qū)總工會(huì)的創(chuàng)新支持。近年來，開發(fā)區(qū)工會(huì)以文體站建設(shè)和籃足球協(xié)會(huì)成立為依托，引進(jìn)一批優(yōu)秀教練員和專業(yè)人才，并形成一整套賽事項(xiàng)目牽引、經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼激勵(lì)、培養(yǎng)特色團(tuán)隊(duì)的工作方法，為基層工會(huì)豐富職工文體生活提供了堅(jiān)實(shí)的制度保障。
獲得上級(jí)工會(huì)有力支持的同時(shí)
捷安特也積極傳遞著這份溫暖與力量
2008年成立的江蘇捷安特自行車文體基金會(huì)
持續(xù)支持騎乘安全普及、節(jié)能減排等公益項(xiàng)目
“單車成人禮”“騎車上下班”等主題活動(dòng)
更得到了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可
當(dāng)昆山擘畫“昆山之鏈”生態(tài)藍(lán)圖時(shí)，捷安特工會(huì)聯(lián)合相關(guān)部門積極響應(yīng)，將騎行驛站與生態(tài)鏈高度融合，打造涵蓋租賃維修、騎行教學(xué)、城市騎游、文旅產(chǎn)品等在內(nèi)的騎行生態(tài)圈，讓員工和市民共享車輪上的美好生活。
綜合 | 昆山開發(fā)區(qū)發(fā)布
編輯 | 劉雨晴
責(zé)任編審 | 黃蕾
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