黨的二十屆三中全會審議通過的《中共中央關于進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化的決定》強調(diào)，在發(fā)展中保障和改善民生是中國式現(xiàn)代化的重大任務，并圍繞健全保障和改善民生制度體系部署了一系列重大改革舉措。全市人社系統(tǒng)將深入學習領會，吃透改革要求，精心組織實施，以“釘釘子精神”抓好各項任務的落實。

完善就業(yè)優(yōu)先政策，推進重點幫扶與公共服務雙鏈協(xié)同。牢牢把握新時代新征程就業(yè)工作的新定位、新使命，在高質(zhì)量發(fā)展中強化就業(yè)優(yōu)先導向，擴大就業(yè)容量，提升就業(yè)質(zhì)量，緩解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾，健全有利于更充分更高質(zhì)量就業(yè)的促進機制。深入推進“20+20”人力資源合作計劃和“投產(chǎn)有人”計劃，強化重點龍頭企業(yè)用工保障，持續(xù)放大人力資源“蓄水池”效應。深入推進高校畢業(yè)生“歸雁計劃”，高質(zhì)量舉辦“線上+線下+直播”一體化高校畢業(yè)生招聘活動，做實做細高校畢業(yè)生實名制登記，提供“一人一檔”“一人一策”就業(yè)跟蹤服務。扎實開展就業(yè)幫扶“暖陽計劃”“3160就業(yè)幫扶行動”，完善高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、退役軍人等重點群體就業(yè)支持體系。積極落實“向陽花就業(yè)五有”公共服務機制，高標準打造家門口的就業(yè)服務站、零工市場及驛站。優(yōu)化創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)政策環(huán)境，深入推進青年創(chuàng)業(yè)“逐夢”計劃，不斷完善創(chuàng)業(yè)服務。

健全社會保障體系，推進擴面提質(zhì)與保障民生雙層融合。按照系統(tǒng)集成、協(xié)同高效的要求，進一步深化社會保障制度改革，推動社會保障體系建設高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。持續(xù)健全各類養(yǎng)老保障待遇調(diào)整機制，擴大年金制度覆蓋范圍，深入推進個人養(yǎng)老金試點、城鄉(xiāng)居保集體補助試點。強化參保擴面“密網(wǎng)”全覆蓋行動，建立跨部門信息共享機制、聯(lián)席會議機制、走訪督查機制，聚焦新業(yè)態(tài)從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員等重點人群，實現(xiàn)“應保盡?！薄Ｗ錾钭鰧嵕€下培訓和線上工傷預防培訓改善項目，持續(xù)推進高風險行業(yè)和建設工程項目參加工傷保險，推進新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點，扎實開展“一站式”“打包辦”業(yè)務。深入推進三代社?？ㄐ麄魍茝V，不斷豐富社?？ㄒ豢ㄍ☉脠鼍?。升級完善立體化、多渠道資格認證體系，推進“雙通道”系統(tǒng)建設，全力守護社保基金安全。

深化人才發(fā)展體制機制改革，推進引育留用與產(chǎn)業(yè)發(fā)展雙向互促。聚焦推進新型工業(yè)化、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，加速培育高層次創(chuàng)新型人才、技術技能人才等各類支撐高質(zhì)量發(fā)展的人才隊伍。升級優(yōu)化產(chǎn)業(yè)人才計劃，完善市場化引才激勵辦法，系統(tǒng)推進省海外高層次人才居住證受理工作。完善青年創(chuàng)新人才發(fā)現(xiàn)、選拔、培養(yǎng)機制，持續(xù)支持“天格計劃”，高標準舉辦著名高校研究生社會實踐，扎實推進博士后“百十千”行動計劃，全力將人才吸引到昆山，把創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化到昆山。落實“技能強市”工作舉措，實現(xiàn)技術技能人才“百千萬”目標。聚焦主導產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)，打造中高級職稱評審委員會昆山矩陣，推動“新八級工”“雙向貫通”制度落實，擴大臺灣地區(qū)職業(yè)資格和職業(yè)技能等級比照認定實施范圍。

完善勞動關系協(xié)商協(xié)調(diào)機制，推進機制建設與權益保障雙輪驅(qū)動。進一步強化勞動保障領域突出問題系統(tǒng)治理、源頭防范、綜合施策，有力推進勞動者合法權益維護專項行動，積極構(gòu)建規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關系。加強企業(yè)勞動用工全流程合規(guī)指導，培育一批省、市級和諧勞動關系示范企業(yè)和工業(yè)園區(qū)。推進“深化勞動關系長三角區(qū)域合作共建”項目，打造一批勞動關系公共服務示范站點。強化班組長合規(guī)培訓，提升企業(yè)內(nèi)部糾紛吸附和處置化解能力。深入開展欠薪線索壓降行動，全力推行農(nóng)民工工資按月結(jié)算、按月付清。暢通勞動爭議處理和舉報投訴渠道，強化人力資源市場秩序?qū)ｍ椪?。全面推進基層調(diào)解組織建設，實現(xiàn)規(guī)上企業(yè)、中小微企業(yè)、商（協(xié)）會全覆蓋。

作者：市人力資源和社會保障局黨組書記、局長 何智勇

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